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【最終回】横山信弘 [年間5000人を変える]

1 :1:2011/12/09(金) 18:43:12.71
[絶対達成する部下の育て方]

【最終回】
変わるべきは、部下のほうだ! 
中途半端な「八割部下」を、やりきる「十割部下」にどう育てるか?

記事 http://diamond.jp/articles/-/15132?page=2


この会社では、コミットしたことを履行できなかった場合、
5000〜2万円の罰金を支払うというルールがありました。
この営業は「200件!」と宣言していたので、
私は「ペナルティですよ」と詰め寄りました。


これ、労働基準法第16条 賠償予定の禁止 に抵触しないのでしょうか。


2 :1:2011/12/09(金) 18:43:55.07
すみません。間違えて立ててしまいました。
このスレ削除でお願いします

3 :就職戦線異状名無しさん:2011/12/09(金) 19:31:22.22
とりあえずあげてみよう

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